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En fecha 20 de junio de 2015 se public\u00f3 Orden ESS\/1187\/2015, de 15 de junio por la que se desarrolla el real Decreto 625\/2014, de 18 de julio, por el que se regulan determinados aspectos de la gesti\u00f3n y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros trecientos sesenta y cinco d\u00edas de su duraci\u00f3n.<\/strong><\/span><\/p>\n .<\/span><\/p>\n .<\/span><\/p>\n En la Orden, que entrar\u00e1 en vigor el pr\u00f3ximo 1 de diciembre, se regula con detalle los procesos de tramitaci\u00f3n, expedici\u00f3n y funcionamiento de los partes m\u00e9dicos y el control de las situaciones de incapacidad temporal.<\/p>\n Se establecen nuevos modelos de partes m\u00e9dicos de baja\/alta y confirmaci\u00f3n de incapacidad temporal.<\/p>\n Las bajas se clasificar\u00e1n seg\u00fan su duraci\u00f3n, siendo \u201cmuy corta\u201d las inferiores a 5 d\u00edas, \u201ccorta\u201d entre 5 y 30 d\u00edas naturales, \u201cmedia\u201d si son de 31 a 61 d\u00edas y \u201clarga\u201d si la baja se prevea durar\u00e1 m\u00e1s de 61 d\u00edas.<\/p>\n En los procesos de duraci\u00f3n estimada inferior a cinco d\u00edas naturales, el facultativo emitir\u00e1 los partes de baja y alta en el mismo acto utilizando un \u00fanico parte. La fecha que conste de alta no ser\u00e1 inamovible, ya que el trabajador podr\u00e1 solicitar que se realice un reconocimiento m\u00e9dico el d\u00eda fijado como alta y en caso que el facultativo considere, podr\u00e1 modificar la duraci\u00f3n del proceso.<\/p>\n En el resto de los casos de bajas cuya duraci\u00f3n supere los cinco d\u00edas, en el parte de baja siempre deber\u00e1 figurar la fecha de la siguiente revisi\u00f3n. En este caso la primera visita ser\u00e1 al s\u00e9ptimo d\u00eda de la emisi\u00f3n de la baja para las \u201ccortas\u201d y \u201cmedias\u201d y a partir del 14 para las bajas \u201clargas\u201d.<\/p>\n El control de las bajas que se alarguen m\u00e1s de 365 d\u00edas ya no lo llevar\u00e1n a cabo los servicios regionales de salud, sino el Instituto Nacional de la Seguridad Social. (INSS)<\/p>\n Las empresas deber\u00e1n transmitir al INSS los partes de baja, confirmaci\u00f3n o alta en el plazo m\u00e1ximo de tres d\u00edas h\u00e1biles desde su recepci\u00f3n. Debiendo conservar las copias de los partes m\u00e9dicos durante un plazo de cuatro a\u00f1os, contados desde la fecha de su presentaci\u00f3n telem\u00e1tica al INSS.<\/p>\n En los procesos de duraci\u00f3n estimada \u201cmuy corta\u201d, el trabajador presentar\u00e1 a la empresa el parte de baja\/alta en las 24 horas siguientes a la fecha de alta. En el resto de procesos el trabajador deber\u00e1 presentar a la empresa copia de partes de baja y sucesivos partes de confirmaci\u00f3n dentro de los tres d\u00edas siguientes a su expedici\u00f3n.<\/p>\n .<\/span><\/p>\n Asesor\u00eda en Barcelona<\/strong><\/span><\/p>\n SAGARRA i MONTALVO GESTI\u00d3 BCN<\/strong><\/span><\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" En fecha 20 de junio de 2015 se public\u00f3 Orden ESS\/1187\/2015, de 15 de junio por la que se desarrolla el real Decreto 625\/2014, de 18 de julio,…<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":5327,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[182,38],"tags":[],"class_list":["post-5326","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-area-laboral","category-sin-categorizar"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5326","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5326"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5326\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5327"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5326"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5326"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5326"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}