{"id":5275,"date":"2015-06-17T09:36:34","date_gmt":"2015-06-17T08:36:34","guid":{"rendered":"https:\/\/gestiobcn.com\/?p=5275"},"modified":"2018-08-27T13:37:56","modified_gmt":"2018-08-27T12:37:56","slug":"exclusiones-de-la-base-de-cotizacion-de-la-seguridad-social","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/exclusiones-de-la-base-de-cotizacion-de-la-seguridad-social\/","title":{"rendered":"Exclusiones  de la base de cotizaci\u00f3n de la Seguridad Social"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\" align=\"center\"><span style=\"color: #333333;\"><strong>Las cantidades exentas de cotizaci\u00f3n a la Seguridad Social, son una lista cerrada. Algunos conceptos est\u00e1n excluidos totalmente y otros hasta un l\u00edmite determinado que viene determinado por la norma.<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\" align=\"center\"><span style=\"color: #333333;\"><strong>En este primer blog, intentaremos explicar con claridad, los que se refieren a gastos de manutenci\u00f3n y estancia y los gastos de locomoci\u00f3n<\/strong><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2><strong><span style=\"color: #000000; font-size: 12pt; text-decoration: underline;\">Gastos de manutenci\u00f3n y estancia (dietas)<\/span><\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Son las cantidades destinas a compensar los gastos que sufre el trabajador por el desplazamiento que deba realizar a localidad distinta de donde se encuentre ubicado su lugar habitual de trabajo y residencia. Comprende tanto los gastos de comida como los gastos de alojamiento en un establecimiento de hosteler\u00eda. Cabe destacar aqu\u00ed que los apartamento, si el tiempo de estancia es prolongado, puede considerarse como entrega de vivienda.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Las cantidades exentas son las que marca la normativa fiscal. RD 439\/2007 Art. 9.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">As\u00ed, quedar\u00e1n exentos de cotizaci\u00f3n los <span style=\"text-decoration: underline;\">gastos de estancia<\/span>, sin l\u00edmite,\u00a0 por el precio real pagado que conste en la factura, la cual tambi\u00e9n supone prueba de pernocta a efectos de dieta de manutenci\u00f3n.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Para los conductores de veh\u00edculos de transporte son justificar hasta 15 euros \/d\u00eda dentro de Espa\u00f1a o 25 euros \/d\u00eda en el extranjero.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Respecto a los <span style=\"text-decoration: underline;\">gastos de manutenci\u00f3n<\/span>, las cantidades exentas de cotizaci\u00f3n quedan tambi\u00e9n recogidas en el RD 439\/2007 Art.9.<span style=\"color: #ffffff;\">.<\/span><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify; list-style-type: square;\">\n<li>Sin pernocta\u00a0 26,62 \u20ac (Espa\u00f1a) \/ 48,08 (extranjero)<\/li>\n<li>Con pernocta\u00a0 53,34 \u20ac (Espa\u00f1a)\/ 91,35 \u20ac (extranjero)<\/li>\n<li>Para el personal de vuelo:\u00a0 36,06 \u20ac (Espa\u00f1a) \/\u00a0 66,11 (extranjero)<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cuando se trate de desplazamiento y permanencia por un periodo continuado superior a 9 meses, las dietas no exceptuaran de cotizaci\u00f3n.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #ffffff;\">.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"color: #000000;\"><strong><span style=\"font-size: 12pt;\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Gastos de locomoci\u00f3n<\/span>.<\/span><\/strong><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Son aquellas cantidades destinadas a compensar los gastos del trabajador por sus desplazamientos a lugar distinto de su centro habitual de trabajo, tanto si la empresa los paga directamente como su se resarce al trabajador de ellos en los t\u00e9rminos previstos en el Art. 9 a y b RD439\/2007.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">As\u00ed, quedar\u00e1n exentos de cotizaci\u00f3n los gastos de locomoci\u00f3n:<span style=\"color: #ffffff;\">.<\/span><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify; list-style-type: square;\">\n<li>Utilizando transporte p\u00fablico, los gastos que se justifiquen.<\/li>\n<li>Utilizando medios propios, hasta 0,19 \u20ac\/km m\u00e1s los peajes y aparcamientos justificados.<\/li>\n<li>Los gastos de locomoci\u00f3n abonados por traslado del puesto de trabajo a un municipio distinto con cambio de residencia y tambi\u00e9n los viajes y gastos de traslado de la familia.<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"color: #ffffff;\">.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">No se podr\u00e1n excluir los gastos de locomoci\u00f3n cuando se ponga a disposici\u00f3n del trabajador un veh\u00edculo de empresa.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La exclusi\u00f3n de la cotizaci\u00f3n quedar\u00e1 acreditada cuando la empresa pueda demostrar la realidad del desplazamiento, el d\u00eda que se realiz\u00f3, el lugar y el motivo de dicho desplazamiento.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Podr\u00e1n aplicarse los l\u00edmites descritos las cantidades abonadas si los trabajadores con centro de trabajo m\u00f3vil o itinerante, siempre que haya desplazamiento fuera del ligar de residencia del trabajador.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El resto de conceptos excluidos de cotizaci\u00f3n, y que trataremos pr\u00f3ximamente, hace referencia a las indemnizaciones; prestaciones de Seguridad Social y mejoras de Incapacidad Temporal; asignaciones destinadas a satisfacer gastos de estudios y las horas extras que se excluyen de la cotizaci\u00f3n en contingencias comunes, pero quedan incluidas en la base de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #808000;\"><strong>\u00a0Asesor\u00eda en Barcelona<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"color: #808000;\"><strong>SAGARRA i MONTALVO GESTI\u00d3 BCN<\/strong><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Las cantidades exentas de cotizaci\u00f3n a la Seguridad Social, son una lista cerrada. Algunos conceptos est\u00e1n excluidos totalmente y otros hasta un l\u00edmite determinado que viene determinado por la&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":7560,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[38,1],"tags":[195],"class_list":["post-5275","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categorizar","category-uncategorized-ca","tag-fiscal-2"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5275","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5275"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5275\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7560"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5275"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5275"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gestiobcn.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5275"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}